Nous sommes fiers d'annoncer notre index égalité femmes-hommes : 94/100 🎉
Au GIE Qualité Entreprises, l’égalité professionnelle n’est pas seulement une question de chiffres, c’est un engagement quotidien !
Nous sommes fiers d’annoncer notre index égalité femmes-hommes : 94/100 🎉 !
Un résultat qui témoigne de nos efforts continus pour garantir à toutes et tous les mêmes opportunités.
Détails des scores :
✅Écart de rémunération : 39/40 📊
Mesure la différence de salaire entre les femmes et les hommes.
✅Écart d’augmentation individuelle : 20/20 💪
Évalue l’égalité des augmentations entre les femmes et les hommes.
✅Écart de promotions : 15/15 🚀
Analyse la répartition des promotions entre les sexes.
✅Retour de congé maternité : 15/15 ✨
Indique le pourcentage de femmes augmentées dans l’année suivant leur retour de congé maternité.
✅Hautes rémunérations : 5/10 🔄
Vérifie si les salaires les plus élevés sont équitablement répartis entre les femmes et les hommes.
