Connaitre les obligations réglementaires par rapport à la taille de l’entreprise 

• Les obligations liées à l’embauche 

• L’obligation d’emploi des personnes handicapées  

• L’entretien professionnel  

• Le document unique d’évaluation des risques professionnels  

• La contribution à la formation professionnelle 

• Les formations obligatoires  

• La mise en place du CSE  

• La création de la BDESE 

• L’accord de participation  

• La publication de l’index égalité professionnelle 

Echanges sur les résultats du diagnostic des entreprises des participants.  

Acquérir la méthodologie et des outils de veille  

• Savoir chercher l’information 

• Interpréter et trier l’information 

• Vulgariser et traduire des informations pour un tiers 

• Découvrir les outils gratuits et payants 

• Comment communiquer les informations aux salariés et à sa Direction 

Découvrir les actualités législatives, règlementaires et jurisprudentielles du moment 

• Emploi et marché du travail  

• Santé et sécurité