Devoir De Vigilance (DDV)

Loi du 27 mars 2017

L’obligation de vigilance s’adresse à tous les donneurs d’ordres entendant passer un marché de fournitures, de travaux ou de prestations de service, de plus de 5 000 € HT sur l’année (article D8254-1 du Code du travail)

L'objectif

Prévenir les risques d’atteintes graves, en matière de :

Santé et sécurité​

Conditions de salubrité au travail, évaluation des risques professionnels, etc.​

Droits humains

Absence de travail dissimulé, pas d'atteinte à la liberté syndicale, etc.

Environnement

Mesures adaptées pour gérer les déchets et les produits chimiques, etc.

Entreprises concernées

Une équipe dédiée

À la réalisation du plan de vigilance

La mission devoir de vigilance

> Une équipe locale dédiée 

  • Responsable administratif
  • Téléconseiller-ère

 

> Un logiciel sécurisé en propre, sur lequel nous recueillons et déposons :

  • Les attestations de vigilance
  • les attestations de régularité fiscale
  • la liste nominative des salariés étrangers hors EEE (Espace Économique Européen)

 

> Respect des normes 

  • ISO 14 001
  • ISO 27 001
  • Conformité HDS

La méthodologie d'intervention

Ils nous font confiance !

Nous sommes à votre écoute pour répondre au mieux à vos besoins

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Les informations suivies d’un astérisque (*) sont obligatoires.

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