Accueil > Conseils RH > Gestion des compétences (GPEC/GEPP)
Vous permettre de développer et adapter les compétences des salariés
Mettre à jour les pratiques RH
Concevoir des outils et des modes opératoires
Faciliter la transmission des savoirs et savoir-faire pour capitaliser sur les compétences clés
Impliquer les collaborateurs dans la conception et la mise en oeuvre des outils et des processus de développement des compétences
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