Comprendre et intégrer le rôle et les fonctions du tuteur en entreprise 

• Le principe de l’alternance : définition et chiffres-clés 

• Les enjeux liés au tutorat  

• Les avantages de l’alternance pour l’entreprise et le tuteur  

• Les missions du tuteur  

• Le choix du tuteur  

Situer le cadre juridique de la mission de tuteur 

• Les contrats, périodes d’essai et fin de contrat  

• La rémunération et le temps de travail  

• La gestion du handicap 

• Les engagements mutuels  

Organiser l’accompagnement et le suivi du tutoré en entreprise 

• L’accueil et l’intégration  

• Les entretiens d’accompagnement  

• Entretenir la motivation du tutoré 

• Anticiper et gérer les conflits  

• L’évaluation des acquis  

• Le mémoire 

Accompagner le tutoré dans sa montée en compétences  

• Les bases de la pédagogie  

• Les méthodes d’apprentissage  

• Les freins et les leviers de l’apprentissage